このエピソードでは、リンキが新しいポジションのアイデアにどのようにアプローチしたか、決断に至った要因は何か、自己啓発と人助けがこの移籍にどのように作用したか、そして同じようなプロセスを経験する人たちに伝えるべきヒントについて話している。
インタビュアーへのインタビュー
面接官に質問をすることがプロセスの重要な部分であることは周知の事実ですが、犬が吠えたり、家族が面接を中断したりといった不測の事態についてはどうでしょうか？しかし、犬が吠えたり、家族が面接を中断したりといった不測の事態はどうなるのでしょうか？ビデオ面接と、それにしばしばつきまとう国内での不測の事態は、面接先の企業文化について多くのことを教えてくれるという彼女の考えを、Rinkiがシェアします。
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リンキとスティーブは、こんな話題にも取り組んでいる：
- 職場におけるメンタルヘルス
- 在宅でチームを作り、成功させる方法
- 素晴らしい仕事を辞めるときが来たと知る方法
リンキ・セティ
リンキ・セティはTwitter社の副社長兼最高情報セキュリティ責任者であり、Twitter社の情報および技術資産を保護するための取り組みを主導し、セキュリティ分野における同社の継続的な製品革新に助言する責任を負っている。Twitter入社以前は、Rubrik社で副社長兼CISOを務めた。IBM、Palo Alto Networks、Intuit、eBay、Walmart.com、PG&Eなど、フォーチュン500社に名を連ねる企業で、最先端のオンライン・セキュリティ・インフラ開発の最前線に立ってきた。また、カリフォルニア大学デービス校でコンピューターサイエンス工学の学士号を、カペラ大学で情報セキュリティの修士号を取得しています。
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